Partido Aniversário HOYOGO

Durante este CNY, um surto repentino da doença tem atrapalhado o plano de todos. Primeiro de tudo, Wuhan, Hubei tornou-se a área mais atingida, o que mudou o coração das pessoas e todo mundo está começando a sentir-se confuso. No entanto, com a data se aproximando do retorno de nossa empresa para o trabalho, muitas pessoas em todo o país foram diagnosticados com COVID-19. Sob a orientação correta dos líderes da empresa, os funcionários do nosso departamento de marketing começou a trabalhar a partir de casa em fevereiro de 1. Eles continuam explicou a clientes estrangeiros: “Por favor, acredita em nós, nós podemos produzir normalmente, apenas a Wuhan é mais grave ...”. Desta forma, continuamos a fornecer confiança para cada cliente que se preocupa com nós, e por esta confiança, eles continuaram a fazer pedidos conosco todos os dias.

No entanto, logo depois, a epidemia no exterior tornou-se mais e mais grave. A fim de entregar a tempo e garantir a qualidade, todos os funcionários da hora extra de trabalho da empresa todos os dias sob a premissa de obter permissão do governo. A equipe de logística não ter um descanso durante todo o mês e, finalmente, os produtos encomendados foram entregues a clientes estrangeiros, um após outro. Só então tem a possibilidade de resultados do primeiro trimestre HOYOGO aumentar significativamente ano-a-ano. Portanto, o que você planta agora, você vai colher mais tarde. Bons resultados de bons planos, e mais uma vez dizer aos amigos da empresa: "Obrigado por seu trabalho duro!"

Por ocasião do primeiro Dia Internacional do Trabalho maio, a agir supervisor pessoal preparado um pequeno presente no início de antecedência.

O Sr. Liu também aproveitou a oportunidade para a reflexão sobre a lógica pensamento interna de algumas pessoas "Embora eles sabem muito de verdade, esta é realmente uma vida ruim." A vida ruim é como um sistema operacional de computador ruim. Não importa o quão poderoso você instalá-lo, ele não funcionará corretamente. Nossas necessidades de vida em constante melhoria, acumular energia positiva. Precisamos agradecer às empresas e colegas que trabalharam juntos no passado. sistema operacional básico da empresa é a cultura corporativa da empresa. Cada um de nós deve realmente entender e compreender a cultura corporativa da empresa. Só desta forma podemos trabalhar juntos para contribuir com a nossa força para bela visão da empresa.

Veja os nossos colegas bonitos que ouviu atentamente ...

Em abril, o aniversário de Gerente de Engenharia Ma e Gerente de Qualidade Mr. Gu, nosso gerente de pessoal especialmente preparado flores e presentes.

Elogiar colegas que trabalharam duro no mês passado, a empresa preparou um monte de dinheiro. Você também desfrutar da sensação de colher muitas notas de banco vermelhas?

Parabéns aos novos funcionários para se tornarem trabalhadores regulares. O Sr. Liu emitiu uma carta formal de nomeação para eles. Espero que eles continuar a trabalhar duro.

A mesa estava cheia de vários alimentos e frutas, e não podia esperar para começar a comer!

Embora nós estávamos com fome, nós ainda ordenadas recompensas de desempenho recebidas. Essa é a qualidade dos nossos HOYOGO pessoas.

01 de maio é um feriado para os trabalhadores. Desejamos aos nossos amigos HOYOGO mais uma vez, e pode-lhes boa saúde e boa sorte!

Esperamos, também, que todos os trabalhadores do mundo que têm lutado para controlar epidemias e vírus por alguns meses terá um feriado feliz e desejo-lhes felicidade e saúde!